LÍNEA DE DENUNCIAS

UN ENTORNO DE TRABAJO SUSTENTABLE COMIENZA CON UNA SÓLIDA CULTURA DE CUMPLIMIENTO Y COMUNICACIÓN.

REPORTES Y RESPONSABILIDAD

Políticas de conducta del empleado

OMRON establece una serie de políticas y directrices las cuales deben de ser seguidas por todos sus empleados, colaboradores y afiliados. Estas políticas son los principios y directrices que todos los empleados de OMRON deben seguir con respecto a las prácticas comerciales honestas y éticas y el cumplimiento de la ley aplicable.

Código de conducta de terceros

Se espera que los Socios Colaboradores informen de cualquier infracción real o presunta del presente Código de Conducta o de cualquier ley o política aplicable por parte de cualquier persona en relación con el trabajo realizado para OMRON.

Los Socios Colaboradores pueden informar de sus preocupaciones a través de la línea directa de cumplimiento de OMRON. Está disponible las 24 horas del día, los siete días de la semana, en línea a través del portal web y a través de la aplicación Speeki. Las denuncias pueden presentarse de forma anónima, cuando la ley lo permita. También se espera que los Socios Colaboradores proporcionen a sus empleados acceso a una vía interna adecuada para plantear problemas o inquietudes sin temor a represalias.

Ya sea que seas un socio comercial o un empleado de OMRON, puedes realizar tus denuncias de manera anónima a través de Speeki de la siguiente manera. Puedes descargar la aplicación móvil de Speeki, sin cargo, en Google Play o en el App Store en tu teléfono.

1. Descarga la app de Speeki

2. Seleccione Invitado

3. Seleccione un idioma

4. Seleccione un país

O

Acceda a él en el portal web